Engenheiro Sênior

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Local de Trabalho: Vitória – ES

Atribuições da Vaga: Desenvolvimento de portfólio de pesquisa, tecnologia e implantação de projetos na área de aglomeração da engenharia de processos de pelotização. Elaboração de planos de testes piloto e industriais, revisões bibliográficas, rastreamento de patentes e pesquisas de interesse à área de tecnologia, prospecção de oportunidades com instituições de tecnologia. Relacionamento com fornecedores de tecnologia e instituições acadêmicas. Planejamento e condução de projetos de pesquisa. Suporte e assessoria técnica às áreas operacionais da pelotização. Formulação de conceitos e requisitos técnicos para projetos em implantação. Elaboração de laudos de processo e relatórios técnicos. Gerenciamento de portfólio de projetos e instrução técnica para equipes.

Requisitos da Vaga: Formação superior completa em Engenharia de Minas, Engenharia de Produção ou Engenharia Metalúrgica. Necessário possuir sólida e comprovada experiência na função. Projetos de desenvolvimento tecnológico. Habilidades de interpretação e conversa em Inglês avançado. Conhecimentos em métodos de desenvolvimento de projetos e solução de problemas como Seis Sigma, PMI, Analytics.

Remuneração: Salário a negociar + pacote completo de benefícios.

Cadastrar o currículo em: http://bit.ly/har-48658

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Jeanice Grivot

Jeanice Grivot

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Por que pré-requisitos exagerados não geram indignação como o programa de Trainee da Magazine Luiza provocou na última semana?

Imagino que você já tenha lido em algum anúncio de processos seletivos exigências de pré-
requisitos quase impossíveis de encontrar, uma busca pelo candidato perfeito.

Vagas de Estágio que exigem experiências, conhecimentos técnicos. O que foge totalmente
do objetivo do estágio, que deveria servir como aprendizado prático para atividade
profissional do ainda estudante, convém lembrar.

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